第一,浙江省2022年养老金计发基数为7437元/月;
第二,浙江省2022年度企业职工基本养老保险参保人员月缴费基数上限按22311元(月平均工资的300%)执行,月缴费基数下限仍按2021年度标准执行(为3957元)。
(相关资料图)
另外根据浙江省人力社保厅的消息,浙江省2021年养老金计发基数为6595元/月。
据社保网小编了解,浙江省2021年职工基本养老保险(包括企业职工基本养老保险、事业单位养老保险)参保人员月缴费基数上限暂按19783元(月平均工资的300%)执行,月缴费基数下限暂按3957元(月平均工资的60%)执行。
从上述情况来看,虽然说浙江省2022年养老金计发基数,相比较2021年养老金计发基数上涨了12.77%。
但是浙江省2022年社会保险的缴费基数仅仅是上调了缴费基数的上限,下限仍旧保持2021年的缴费水平。
这样一来,2022年参加社会保险的灵活就业人员,或者是企业职工,仍旧可以在2022年继续按照最低缴费基数3957元参加社会保险,这对于很多灵活就业人员来说,着实减轻了参加社会保险的经济压力。
毕竟灵活就业人员参加社会保险,不仅需要承担个人缴费部分,还需要承担企业缴费部分。
如果浙江省灵活就业人员参加社会保险,按照最低缴费档次参保,逐年缴费15年和逐年缴费30年,以浙江省2022年养老金计发基数为例,养老金的差距有多少?
首先,如果按照最低缴费档次参加社会保险15年,达到60岁办理退休,可以享受的养老待遇包括:
一是每月可以领取基础养老金约为:7437×(1+0.6)×0.5×15×0.01=892元。
二是每月可以领取个人账户养老金约为:7437×0.6×0.08×12×15÷139=462元。
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